Un apprenti coûte 18.300 € à une entreprise
La formation en alternance est «la voie royale pour créer son propre emploi ou créer un emploi de salarié», assure Pierre-Frédéric Nyst, président de l'UCM. Toutefois, l'étude de l'UCM établit qu'accueillir un apprenant entre trois et quatre jours par semaine sous contrat d'alternance (trois ans de formation) coûte en moyenne à une T/PME (moins de 20 personnes), pour chaque année de formation, plus de 11.750 €. Sous convention de stage (deux ans de formation), la facture grimpe à plus de 18.300 €.
La première année de formation est de loin la plus coûteuse : 9.000 €doivent être investis. Or, l'UCM relève qu'en 2017, les pouvoirs publics ont injecté quelque 91 millions € dans l'IFAPME (Région wallonne) et la SF/EFPME (Région de Bruxelles-Capitale), soit environ 4.700 € par personne, ce qui s'avère trop peu.
«Au total, plus de 18.000 €, c'est beaucoup, mais on croit à l'alternance. Ce qu'on demande, c'est au-delà d'un soutien à la formation plus appuyé, de l'ordre de 10 € par heure de formation, c'est aussi une modernisation des organismes de formation. Il faut une seule plateforme qui informe tout le monde, pour mieux préparer la transition 4.0 dans le domaine de la digitalisation», conclut le président de l'UCM.